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日本の差別化戦略 利用可

野村総合研究所コンサルティング事業本部／著 -- 東洋経済新報社 -- 2026.1 -- 334.31

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
鳥取県立 一般 334.3/ﾉﾑﾗ/一般 122874120 一般 利用可

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タイトル 日本の差別化戦略
書名ヨミ ニホン　ノ　サベツカ　センリャク
副書名 人口減少社会への処方箋
著者名 野村総合研究所コンサルティング事業本部 ／著  
著者ヨミ ノムラ　ソウゴウ　ケンキュウジョ  
出版者 東洋経済新報社  
出版年 2026.1
ページ数等 １８９ｐ
大きさ ２１ｃｍ
一般注記 並列タイトル：Ｊａｐａｎ’ｓ　Ｄｉｆｆｅｒｅｎｔｉａｔｉｏｎ　Ｓｔｒａｔｅｇｙ
一般件名 少子化－日本  
ISBN 4-492-39681-0
ISBN13桁 978-4-492-39681-0
定価 ２４００円
問合わせ番号（書誌番号） 1120712664
NDC8版 334.31
NDC9版 334.31
NDC10版 334.31
内容紹介 日本は人口減少、人手不足、そして国際競争力の低下という「三重苦」に直面している。この国内市場の縮小に怯えることなく、世界の「勝ち筋」を見据えた具体的な戦略（処方箋）を、国・地域、企業、そして個人の３つの視点から提示する。

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
１　データに見る人口減少社会（今後予想される未来；人口減少社会をどう考えるべきか；人口減少を前提としたとき、どうすれば豊かな社会を実現できるか）
２　人口偏在時代における地域の成長戦略（人口偏在がもたらす都市と地方の疲弊；業務改革が導く持続可能な生活インフラ；地域間競争に欠かせないオンリーワンの街づくり；外部経済の取り込みに向けた地域の挑戦）
３　人口減少社会における日本企業の成長シナリオ（小規模先進国化をたどる日本企業に訪れる危機と機会；リージョナルコングロマリットのグローバルでの持続的成長；ローカルニッチがグローバルニッチに進化する；スタートアップがグローバルの新しい未来を創造する；日本企業のグローバル成長への処方箋）
４　人口減少下において、個人は働くことをどう考えていくべきか（人口減少により、日本は人材希少社会に移行し多様な働き方が生まれる；キャリア自律できない日本人は、多様化する働き方の機会を活かせない；日本のキャリア自律性を高めるには何をすればよいか；企業にはフレキシブルな働き方と教育への協力が求められる；「選択」できる自分になることは、人生を豊かにする）

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