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グローバル企業のための新日本型人材マネジメントのすすめ 利用可

南　知宏／著 -- ＢＯＷ＆ＰＡＲＴＮＥＲＳ -- 2024.8 -- 336.4

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
鳥取県立 一般 336.4/ﾐﾅﾐ/一般 122509436 一般 利用可

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タイトル グローバル企業のための新日本型人材マネジメントのすすめ
書名ヨミ グローバル　キギョウ　ノ　タメ　ノ　シン　ニホンガタ　ジンザイ　マネジメント　ノ　ススメ
副書名 日本型経営をアップデートして海外現地法人に活かせ
シリーズ名 ＢＯＷ　ＢＯＯＫＳ
副叢書名 ０２８
著者名 南　知宏 ／著  
著者ヨミ ミナミ，トモヒロ  
出版者 ＢＯＷ＆ＰＡＲＴＮＥＲＳ  
出版年 2024.8
ページ数等 ３３９ｐ
大きさ １９ｃｍ
一般件名 人事管理 , 多国籍企業  
ISBN 4-502-51611-2
ISBN13桁 978-4-502-51611-5
定価 ２５００円
問合わせ番号（書誌番号） 1120627728
NDC8版 336.4
NDC9版 336.4
NDC10版 336.4
内容紹介 日本型経営の何が使えて、何が不要なのか？海外現地法人で陥りやすい人材マネジメントの落とし穴と対策から、グローバル時代の新日本型人材マネジメントの具体的指針まで、戦略人事コンサルティングのプロが理論と実践の両面から説く。
著者紹介 ＳＡＰジャパン株式会社　アジアパシフィック＆日本担当　人事戦略＆ＤＸアドバイザリーディレクター。ＪＲ西日本、米国ＮＣＮ　Ｉｎｓｔｉｔｕｔｅでのキャリアコーチ、日立化成（現レゾナック）、アストラゼネカ、デロイトトーマツコンサルティングを経て現職。同志社大学法学部法律科卒。２００７年Ｆｌｏｒｉｄａ　Ｉｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌ　Ｕｎｉｖｅｒｓｉｔｙ　大学院にて、人事管理学修士取得。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
第１部　海外現地法人が陥りやすい人材マネジメントの落とし穴と対策（海外現地法人で、何が起こっているのか？；ケースに見る現地法人人材マネジメントの課題と対処法）
第２部　あるべきグローバル人材マネジメント（日本型人材マネジメントの変遷；日本式雇用慣行を分析する―何を捨てるか、何を受け継ぐか？；新日本型グローバル人材マネジメントの目指す姿）

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