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介護離職をさせない組織づくりと職務・役割等級人事制度 利用可

吉岡　規子／著 -- 日本法令 -- 2023.6 -- 336.4

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
鳥取県立 一般 336.4/ﾖｼｵ/一般 121794211 一般 利用可

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タイトル 介護離職をさせない組織づくりと職務・役割等級人事制度
書名ヨミ カイゴ　リショク　オ　サセナイ　ソシキズクリ　ト　ショクム　ヤクワリ　トウキュウ　ジンジ　セイド
著者名 吉岡　規子 ／著, 西村　聡 ／監修  
著者ヨミ ヨシオカ，ノリコ , ニシムラ，サトシ  
出版者 日本法令  
出版年 2023.6
ページ数等 ３３７ｐ
大きさ ２１ｃｍ
一般件名 人事管理 , 介護休業 , ワークライフバランス  
ISBN 4-539-72974-8
ISBN13桁 978-4-539-72974-8
定価 ３２００円
問合わせ番号（書誌番号） 1120547577
NDC8版 336.4
NDC9版 336.4
NDC10版 336.4
内容紹介 介護離職の防止を主目的とし、そのために会社と社員の双方が知っておくべき医療・介護の制度から会社としての対応策までを解説。職務等級制度規程などの規定集や、実態把握調査票、介護社内書式などの諸式・ツール集も収録する。
著者紹介 【吉岡規子】アイ・スマイル社会保険労務士法人代表社員／特定社会保険労務士。愛知県ワーク・ライフ・バランス普及コンサルタント。平成２１年より１３年間、自身の仕事と介護の両立を通し、介護離職せず乗り越えていける職場づくりの必要性を感じ、平成２４年より自治体や企業、労働組合で講師を務める。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 
著者紹介 【西村聡】大学卒業後、公益財団法人関西生産性本部などを経て、平成２２年に独立し、株式会社メディンを設立、代表経営コンサルタント。経済学修士。近畿大学非常勤講師、株式会社日本マンパワーマネジメントコンサルタントなど。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
１　多様な働き方が求められる背景
２　介護に直面しても活躍し続けられる組織づくり
３　多様な働き方を実現する職務・役割等級人事制度の構築理論
４　仕事と介護の両立を実現させる人事労務管理―東西プロセス株式会社のケースを通して
５　介護に関する制度と基礎知識
６　積極利用をおすすめする給付金や助成金等
規程集
書式・ツール集

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