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企業文化をデザインする 利用可

冨田　憲二／著 -- 日本実業出版社 -- 2023.6 -- 335

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
鳥取県立 一般 335/ﾄﾐﾀ/一般 121744232 一般 利用可

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タイトル 企業文化をデザインする
書名ヨミ キギョウ　ブンカ　オ　デザイン　スル
副書名 戦略を超えた「一体感」のつくり方
著者名 冨田　憲二 ／著  
著者ヨミ トミタ，ケンジ  
出版者 日本実業出版社  
出版年 2023.6
ページ数等 ２７８ｐ
大きさ １９ｃｍ
一般注記 欧文タイトル：ＤＥＳＩＧＮＩＮＧ　ＣＯＲＰＯＲＡＴＥ　ＣＵＬＴＵＲＥ
一般件名 企業文化  
ISBN 4-534-06020-3
ISBN13桁 978-4-534-06020-4
定価 １８００円
問合わせ番号（書誌番号） 1120547246
NDC8版 335
NDC9版 335
NDC10版 335
内容紹介 企業カルチャーとは、組織とメンバーの「生き方」論。だからこそ、組織の根本的な部分において重要であり、永続的な成長／成功に欠かせない土台となる。そんな企業カルチャーのデザイン方法を詳細に解説した１冊。
著者紹介 株式会社ラントリップ取締役。１９８１年生まれ。２００６年、東京農工大学機械システム工学部卒業。現在は、株式会社ラントリップの取締役としてサービスのグロースとカルチャーの普及に取り組みつつ、複数社のスタートアップで人事・カルチャーのアドバイザーにも従事。ｎｏｔｅ、ＴｗｉｔｔｅｒでＨＲ、企業カルチャーに関する情報を発信している。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
序章　企業カルチャー（企業文化）という無形資産の衝撃
第１章　なぜ「企業カルチャー」は大切なのか？
第２章　企業カルチャーを知る前に知るべきこと
第３章　宗教から学ぶカルチャーデザイン
第４章　実例から学ぶカルチャーデザイン
第５章　カルチャーのデザイン要件
第６章　感情エネルギーこそカルチャーの源泉
第７章　終わりなきカルチャーデザインの実情
第８章　カルチャーをデザインするリーダーシップ
第９章　カルチャーデザインの落とし穴

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