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1 件中、 1 件目
あたらしい「自己分析」の教科書
貸出中
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安藤 健/著 -- 日本実業出版社 -- 2022.12 -- 377.9
SDI
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所蔵館
所蔵場所
請求記号
資料コード
資料区分
帯出区分
状態
鳥取県立
一般
Ai/ 377.9/アント/一般
122033098
一般
利用可
個人貸出
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資料詳細
タイトル
あたらしい「自己分析」の教科書
書名ヨミ
アタラシイ ジコ ブンセキ ノ キョウカショ
副書名
誰でも履修履歴と学び方から強みが見つかる
著者名
安藤 健
/著,
曽和 利光
/監修
著者ヨミ
アンドウ,ケン , ソワ,トシミツ
出版者
日本実業出版社
出版年
2022.12
ページ数等
221p
大きさ
21cm
一般件名
就職活動
ISBN
4-534-05967-1
ISBN13桁
978-4-534-05967-3
定価
1500円
問合わせ番号(書誌番号)
1120514579
NDC8版
377.9
NDC9版
377.9
NDC10版
377.95
内容紹介
コロナ世代は、就活の際にアピールしやすい具体的なエピソードが少なく、大変な苦労を強いられる可能性がある。そうした、不合理な苦労を解消するための、強みとエピソードが見つかる自己分析の手法を伝える1冊。「就活の変化」と「対応策」を解説する。
著者紹介
【安藤健】株式会社人材研究所シニアコンサルタント。青山学院大学教育人間科学部心理学科卒業。2016年に人材研究所へ入社し、2018年から現職。デジタルハリウッド大学「ビジネス心理学」科目担当。(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
著者紹介
【曽和利光】株式会社人材研究所代表取締役社長。情報経営イノベーション専門職大学客員教授。株式会社リクルートなどを経て、2011年に人材研究所を創業。著書は『人事と採用のセオリー』(ソシム)など多数。(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
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内容一覧
タイトル
著者名
ページ
第1章 就職活動の変化―大きく変わる今後の就職活動
第2章 会社が求める「優秀な人材」とは?―「優秀さ」とは何かを理解する
第3章 就活の基礎知識―なぜ自己分析や企業分析をするのか?
第4章 学業から自己分析をしてみよう―履修履歴と学び方から考える8ステップ
第5章 エントリーシート・面接の準備―自己分析をもとに選考に備えよう
第6章 選考までの「差がつく」過ごし方―採用に直結する5つの手法
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