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わかりあえる経営力＝異文化マネジメントを学ぶ 利用可

上田　和勇／編著 -- 同文舘出版 -- 2022.5 -- 335.5

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
鳥取県立 一般 335.5/ｳｴﾀ/一般 121714177 一般 利用可

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タイトル わかりあえる経営力＝異文化マネジメントを学ぶ
書名ヨミ ワカリアエル　ケイエイリョク　イブンカ　マネジメント　オ　マナブ
著者名 上田　和勇 ／編著, 小林　守 ／編著, 田畠　真弓 ／編著, 池部　亮 ／編著  
著者ヨミ ウエダ，カズオ , コバヤシ，マモル , タバタ，マユミ , イケベ，リョウ  
出版者 同文舘出版  
出版年 2022.5
ページ数等 １８４ｐ
大きさ ２１ｃｍ
一般件名 多国籍企業 , 異文化間コミュニケーション , 日系企業－アジア  
ISBN 4-495-39064-3
ISBN13桁 978-4-495-39064-8
定価 ２５００円
問合わせ番号（書誌番号） 1120475163
NDC8版 335.5
NDC9版 335.5
NDC10版 335.5
著者紹介 【上田和勇】専修大学名誉教授、日本リスクマネジメント学会理事長、商学博士（早稲田大学）。早稲田大学商学部卒業、早稲田大学大学院商学研究科修士課程・博士課程修了。専修大学教授等を経て２０２１年より現在に至る。専門はリスクマネジメント論、保険論、レジリエンス、幸福経営の研究。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 
著者紹介 【小林守】専修大学商学部教授・同大学院商学研究科長。一橋大学社会学部卒業、国際大学大学院修士課程修了、早稲田大学大学院商学研究科博士課程単位取得退学。海外経済協力基金、三菱総合研究所にて海外インフラプロジェクト、調査・コンサルティングを多数経験。専門は国際経営、プロジェクトマネジメント。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
第１章　異文化の幸福経営（異文化のビジネスｃｕｌｔｕｒｅ理解の重要性；異文化への配慮不足による損失と成功の事例

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