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小さな会社こそが絶対にほしい！「化ける人材」採用の成功戦略 利用可

窪田　司／著 -- スタンダーズ・プレス -- 2022.2 -- 336.42

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
鳥取県立 一般 336.4/ｸﾎﾀ/一般 121877520 一般 利用可

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タイトル 小さな会社こそが絶対にほしい！「化ける人材」採用の成功戦略
書名ヨミ チイサナ　カイシャ　コソ　ガ　ゼッタイ　ニ　ホシイ　バケル　ジンザイ　サイヨウ　ノ　セイコウ　センリャク
著者名 窪田　司 ／著  
著者ヨミ クボタ，ツカサ  
出版者 スタンダーズ・プレス  
出版年 2022.2
ページ数等 ２１９ｐ
大きさ １９ｃｍ
一般件名 採用管理 , 中小企業－日本  
ISBN 4-86636-543-9
ISBN13桁 978-4-86636-543-5
定価 １８００円
問合わせ番号（書誌番号） 1120454013
NDC8版 336.42
NDC9版 336.42
NDC10版 336.42
内容紹介 小さな会社が生き残っていくためには、後継者となる若年層の採用が不可欠にもかかわらず、中小企業は人を集めることに苦戦を強いられている。中小企業が確実に「化ける」人材を採用して育てていくためのノウハウを、具体的に紹介する。
著者紹介 中小企業診断士／コォ・マネジメント株式会社代表取締役。岡山県出身。香川大学経済学部卒業。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
はじめに　この１冊で「化ける人材」を採用するための成功法則を学ぼう！
第１章　「化ける人材」が小さな会社を大きくする
第２章　小さな会社が採用の土俵で勝てる「コンセプト」成功戦略
第３章　小さな会社の「化ける人材」募集成功戦略
第４章　採用に繋げる「化ける人材」への情報提供成功戦略
第５章　小さな会社の「化ける人材」選考成功戦略
第６章　投資対効果を上げる「採用後」の定着と戦力化戦略
あとがき　多くの「小さな会社」が「化ける人材」を採用するために

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