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1 件中、 1 件目
英国の人事管理・日本の人事管理
利用可
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佐野 嘉秀/著 -- 東京大学出版会 -- 2021.2 -- 673.8
SDI
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所蔵は
1
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所蔵館
所蔵場所
請求記号
資料コード
資料区分
帯出区分
状態
鳥取県立
一般
673.8/サノ/一般
121396652
一般
利用可
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資料詳細
タイトル
英国の人事管理・日本の人事管理
書名ヨミ
エイコク ノ ジンジ カンリ ニホン ノ ジンジ カンリ
副書名
日英百貨店の仕事と雇用システム
著者名
佐野 嘉秀
/著
著者ヨミ
サノ,ヨシヒデ
出版者
東京大学出版会
出版年
2021.2
ページ数等
342p
大きさ
22cm
一般件名
百貨店-イギリス
,
百貨店-日本
,
人事管理
ISBN
4-13-056123-5
ISBN13桁
978-4-13-056123-5
定価
6200円
問合わせ番号(書誌番号)
1120392949
NDC8版
673.8
NDC9版
673.83
NDC10版
673.83
著者紹介
1972年 千葉県生まれ。1997年 東京大学文学部卒業。2002年 東京大学人文社会系研究科博士課程単位取得退学。現在 法政大学経営学部教授。博士(社会学/東京大学)。主要著作『実証研究日本の人材ビジネス』(佐藤博樹・堀田聰子と共編著、日本経済新聞出版社、2010年)など。(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
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内容一覧
タイトル
著者名
ページ
第1章 人事管理の日英比較
第2章 英国の百貨店における人事管理(事例とする英国の百貨店;人事制度と人事管理;労使関係;売場での仕事の割り振りと人材育成;英国の百貨店における人事管理の特徴)
第3章 日本の百貨店における人事管理(事例とする日本の百貨店;人事制度と人事管理;労使関係;売場での仕事の割り振りと人材育成;日本の百貨店における人事管理の特徴)
第4章 英国の人事管理・日本の人事管理(日英の人事管理の特徴;日英の人事管理の変化と今後;本研究の貢献と残された課題)
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