資料詳細

働き方改革の世界史利用可

濱口　桂一郎／著 -- 筑摩書房 -- 2020.9 -- 366.5

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所蔵館	所蔵場所	請求記号	資料コード	資料区分	帯出区分	状態
鳥取県立	新書文庫	366.5/ﾊﾏｸ/一般Ｓ	121275724	一般	利用可

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資料詳細

タイトル	働き方改革の世界史
書名ヨミ	ハタラキカタ　カイカク　ノ　セカイシ
シリーズ名	ちくま新書
副叢書名	１５１７
著者名	濱口　桂一郎／著, 海老原　嗣生／著
著者ヨミ	ハマグチ，ケイイチロウ , エビハラ，ツグオ
出版者	筑摩書房
出版年	2020.9
ページ数等	２５０ｐ
大きさ	１８ｃｍ
一般件名	労使関係－歴史
ISBN	4-480-07331-0
ISBN13桁	978-4-480-07331-0
定価	８４０円
問合わせ番号（書誌番号）	1120359765
NDC8版	366.5
NDC9版	366.5
NDC10版	366.5
内容紹介	国の繁栄も沈滞も働き方次第。団結権や労使協調、経営参加など、労働運動や労使関係の理論はどう生まれたか。英米独仏と日本の理想と現実、試行錯誤の歴史。働き方改革の根源を、世界史から問い詰める。
著者紹介	【濱口桂一郎】１９５８年、大阪府生まれ。東京大学法学部卒業。労働政策研究・研修機構労働政策研究所長。著書には、『日本の雇用と中高年』（ちくま新書）、『新しい労働社会－雇用システムの再構築へ』（岩波新書）など多数。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
著者紹介	【海老原嗣生】１９６４年生まれ。上智大学経済学部卒業。雇用ジャーナリスト。立命館大学経営学部客員教授。経済産業研究所コア研究員。奈良県行財政改革推進プロジェクトワークマネジメント部会長、人材・経営誌『ＨＲｍｉｃｓ』編集長、ニッチモ代表取締役、リクルートキャリア社フェロー。著書には、『年金不安の正体』（ちくま新書）など多数。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

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内容一覧

タイトル	著者名	ページ
序章　日本人が煙たがる「労働運動」というもの
第１章　トレードからジョブへ
第２章　パートナーシップ型労使関係という奇跡
第３章　パートナーシップなき企業内労使関係の苦悩
第４章　片翼だけの労使関係
第５章　労働思想ってそういうことだったのか対談

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