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もし部下が発達障害だったら 利用可

佐藤　恵美／〔著〕 -- ディスカヴァー・トゥエンティワン -- 2018.3 -- 336.48

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
鳥取県立 書庫 336.4/ｻﾄｳ/一般Ｈ 120623105 一般 利用可

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タイトル もし部下が発達障害だったら
書名ヨミ モシ　ブカ　ガ　ハッタツ　ショウガイ　ダッタラ
シリーズ名 ディスカヴァー携書
副叢書名 １９７
著者名 佐藤　恵美 ／〔著〕  
著者ヨミ サトウ，エミ  
出版者 ディスカヴァー・トゥエンティワン  
出版年 2018.3
ページ数等 １９７ｐ
大きさ １８ｃｍ
一般件名 メンタルヘルスケア（人事管理） , 就労支援（障害者） , 発達障害  
ISBN 4-7993-2240-0
ISBN13桁 978-4-7993-2240-6
定価 １０００円
問合わせ番号（書誌番号） 1120182115
NDC8版 336.48
NDC9版 336.48
著者紹介 神田東クリニック副院長。ＭＰＳ（メンタルヘルスプロフェッショナルサポート）センター副センター長。精神保健福祉士。１９７０年生まれ。東京都出身。病院勤務などを経て現職。著書に『ストレスマネジメント入門』（日本経済新聞社）がある（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
序章　もし部下が発達障害だったら
第１章　「発達障害」と白黒はっきりさせることは難しい
第２章　発達障害の特徴を理解する
第３章　職場で起こるさまざまな問題
第４章　事例から学ぶ　上司はどう対応したらよいのか
第５章　職場として発達障害にどう関わるか

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