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1 件中、 1 件目
個と組織を生かすキャリア発達の心理学
利用可
二村英幸/著 -- 金子書房 -- 2015.2 -- 336.4
SDI
所蔵は
1
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0
件です。
所蔵館
所蔵場所
請求記号
資料コード
資料区分
帯出区分
状態
鳥取県立
書庫
336.4/ニムラ/一般H
119776783
一般
利用可
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資料詳細
タイトル
個と組織を生かすキャリア発達の心理学
書名ヨミ
コ ト ソシキ オ イカス キャリア ハッタツ ノ シンリガク
副書名
自律支援の人材マネジメント論
著者名
二村英幸
/著
著者ヨミ
ニムラ,ヒデユキ
出版者
金子書房
出版年
2015.2
ページ数等
206p
大きさ
21cm
版表示
改訂増補版
内容細目
文献あり 索引あり
一般件名
人事管理
ISBN
4-7608-2392-1
ISBN13桁
978-4-7608-2392-5
定価
2400円
問合わせ番号(書誌番号)
1102072952
NDC8版
336.4
NDC9版
336.4
内容紹介
個性の十全な能力発揮と組織力の強化を目標とする、統合的な新しい人材マネジメント論。新たに「リーダーシップ」の章を追加。従来の章もデータなどを最新の情報に改訂し、わかりやすく使いやすい内容に刷新した。
著者紹介
1947年生まれ。69年名古屋大学教育学部卒。(株)リクルート入社。2004年(株)リクルートマネジメントソリューションズにて理事、組織行動研究所長。06年同社を退職、近畿大学経営学部教授。09年より文教大学人間科学部教授。著書に「人事アセスメント入門」ほか。
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内容一覧
タイトル
著者名
ページ
キャリアとは
年齢層別のキャリア発達課題
キャリア・トランジション
キャリア発達の理論
キャリア・ストレス
個と組織とキャリア
ワーク・モチベーション
リーダーシップ
人材マネジメントにおけるキャリア発達支援
キャリア・カウンセリング
キャリア・アセスメント
キャリア発達の心理学と人材マネジメント:総括
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