資料詳細

ホワイト企業利用可

高橋俊介／著 -- ＰＨＰ研究所 -- 2013.12 -- 336.4

所蔵は 1 件です。現在の予約件数は 0 件です。

所蔵館	所蔵場所	請求記号	資料コード	資料区分	帯出区分	状態
鳥取県立	書庫	336.4/ﾀｶﾊ/一般Ｈ	119217324	一般	利用可

ページの先頭へ

資料詳細

タイトル	ホワイト企業
書名ヨミ	ホワイト　キギョウ
副書名	サービス業化する日本の人材育成戦略
シリーズ名	ＰＨＰ新書
シリーズ巻次	９０１
著者名	高橋俊介／著
著者ヨミ	タカハシ，シュンスケ
出版者	ＰＨＰ研究所
出版年	2013.12
ページ数等	２５３ｐ
大きさ	１８ｃｍ
一般件名	人事管理 , 企業－日本
ISBN	4-569-81737-8
ISBN13桁	978-4-569-81737-8
定価	８００円
問合わせ番号（書誌番号）	1101985467
NDC8版	336.4
NDC9版	336.4
内容紹介	日本企業の雇用の質が、著しく劣化してきている。ピラミッド型組織におけるタテ型ＯＪＴは崩壊し、ローテーション人事はもはや通用しない。人を育てず使い捨てにする会社は「ブラック企業」と批判され、仕事にやりがいを見出せない若者は３年で退職してしまう…。そんななかでも、２０代が辞めずに生き生きと働く企業はたしかに存在する。スターバックスジャパン、サイバーエージェント、ベネッセ―いったい何が違うのか。人事・組織論の第一人者が、現代の日本企業が抱える問題点と、その対策を解き明かす。難しい時代に対応した人事モデルを提供する、人づくりの教科書。
著者紹介	１９５４年東京都生まれ。東京大学工学部卒、米国プリンストン大学工学部修士課程修了。８９年ワイアット入社。９３年同社代表取締役社長に就任。９７年独立、ピープルファクターコンサルティング設立。２０００年慶應義塾大学大学院政策・メディア研究科教授に就任、１１年より特任教授。

ページの先頭へ

内容一覧

タイトル	著者名	ページ
ブラック企業ｖｓホワイト企業
第１部　なぜ日本では二十代が育たないのか（これまでの人材育成は通じない；サービス業化した日本の課題；日本的発想からの脱却がホワイト企業をつくる）
第２部　会社を変える人材育成戦略（人材育成力を高める取り組み；ホワイト企業の条件；社会として何ができるのか）

ページの先頭へ