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中国民営企業の雇用関係と企業間関係 利用可

翁貞瓊／著 -- 明石書店 -- 2013.10 -- 336.4

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
鳥取県立 書庫 336.4/ｵｳ/一般Ｈ 119152141 一般 利用可

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タイトル 中国民営企業の雇用関係と企業間関係
書名ヨミ チュウゴク　ミンエイ　キギョウ　ノ　コヨウ　カンケイ　ト　キギョウカン　カンケイ
著者名 翁貞瓊 ／著, 禹宗〔ウォン〕 ／著  
著者ヨミ オウ，テイキョウ , ウー，ジョンウォン  
出版者 明石書店  
出版年 2013.10
ページ数等 １９３ｐ
大きさ ２２ｃｍ
内容細目 文献あり　索引あり
一般件名 人事管理 , 企業－中国 , ＢｔｏＢ  
ISBN 4-7503-3903-2
ISBN13桁 978-4-7503-3903-0
定価 ３２００円
問合わせ番号（書誌番号） 1101972617
NDC8版 336.4
NDC9版 336.4
内容紹介 中国の市場経済化は、民営企業を活力の中心的な存在として押し上げている。「定着」と「継続」をキーワードに、浙江省の企業の事例分析から、中国の純粋な民営企業における雇用関係と企業間関係の特質を解明する。
著者紹介 【翁】１９８０年中国浙江省寧波市生まれ。２００５年日本女子大学家政経済学科卒。０７年埼玉大学大学院経済科学研究科博士前期課程修了。１０年埼玉大学大学院経済科学研究科博士後期課程修了。現在、寧波新海太塑料機械有限公司および寧波京駿機械科技有限公司総経理。 
著者紹介 【禹】１９６１年韓国慶尚南道晋州市生まれ。８０年ソウル大学校社会科学大学経済学科入学。９９年東京大学大学院経済学研究科博士課程退学。埼玉大学経済学部専任講師・同助教授などを経て、現在、同教授。冲永賞および社会政策学会奨励賞受賞。 

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
序章　中国企業における「定着」と「継続」
第１章　雇用管理―「定着」に向けて
第２章　賃金管理―「職務給」と「出来高給」の内実
第３章　昇進管理―「内部化」の試み
第４章　企業間関係―「継続性」の確保
終章　市場経済の基礎

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