資料詳細

アメリカの経営・日本の経営利用可

伊藤健市／編著 -- ミネルヴァ書房 -- 2010.4 -- 335.253

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所蔵館	所蔵場所	請求記号	資料コード	資料区分	帯出区分	状態
鳥取県立	書庫	335.2/ｲﾄｳ/一般Ｈ	118265282	一般	利用可

タイトル	アメリカの経営・日本の経営
書名ヨミ	アメリカ　ノ　ケイエイ　ニホン　ノ　ケイエイ
副書名	グローバル・スタンダードの行方
シリーズ名	現代社会を読む経営学
シリーズ巻次	１３
著者名	伊藤健市／編著, 中川誠士／編著, 堀龍二／編著
著者ヨミ	イトウ，ケンイチ , ナカガワ，セイシ , ホリ，リュウジ
出版者	ミネルヴァ書房
出版年	2010.4
ページ数等	２７０ｐ
大きさ	２２ｃｍ
内容細目	索引あり
一般件名	経営－アメリカ合衆国 , 経営－日本
ISBN	4-623-05758-5
ISBN13桁	978-4-623-05758-0
定価	２８００円
問合わせ番号（書誌番号）	1101693985
NDC8版	335.253
NDC9版	335.253
内容紹介	互いに経営スタイルを学び合う好敵手であった日米企業、ところが１９９０年代後半以降、グローバル化に対しアメリカン・スタンダードを一方的にモデルにすることで生き残りを図ろうとする日本企業が登場してきた。はたしてそれは日本企業に明るい展望をもたらすのであろうか。本巻では、アメリカン・スタンダードの波をもろに受ける在日アメリカ系企業の対応を踏まえ、わが国企業がグローバル化に対してとるべき方向を提示する。

タイトル	著者名	ページ
アメリカモデルと日本モデル
アメリカモデルの変貌―ＩＢＭを事例に
コーポレート・ガバナンスの変容にみる日本の経営とアメリカの経営
ソニーの組織改革とコーポレート・ガバナンス
日本ＩＢＭの給与制度
ファイザーの人事考課
ジョンソン・エンド・ジョンソンのコンピテンシー
日本ＩＢＭの人材教育―プロフェッショナル専門職を中心に
ザ・リッツ・カールトン・ホテルのキャリア開発―企業理念の浸透と実践のためのキャリア形成
アフラックのワークライフバランス〔ほか〕