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ホワイトカラーは給料ドロボーか？ 利用可

門倉貴史／著 -- 光文社 -- 2007.6 -- 361.84

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
鳥取県立 書庫 361.8/ｶﾄｸ/一般Ｈ 116930283 一般 利用可

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タイトル ホワイトカラーは給料ドロボーか？
書名ヨミ ホワイト　カラー　ワ　キュウリョウ　ドロボー　カ
シリーズ名 光文社新書
シリーズ巻次 ３０５
著者名 門倉貴史 ／著  
著者ヨミ カドクラ，タカシ  
出版者 光文社  
出版年 2007.6
ページ数等 ２３３ｐ
大きさ １８ｃｍ
内容細目 文献あり
一般件名 サラリーマン  
ISBN 4-334-03405-5
定価 ７２０円
問合わせ番号（書誌番号） 1101429260
NDC8版 361.84
NDC9版 361.84
内容紹介 日本のホワイトカラーの労働生産性は、本当に低いのか？メディアなどでよく報じられる労働生産性の国際比較によれば、ＯＥＣＤ（経済協力開発機構）加盟三〇カ国中一九位、主要先進七カ国（Ｇ７）のなかでは最下位となる。しかしこれは、ブルーカラーも含めた労働者全体の労働生産性であって、ホワイトカラーの生産性だけを抜き出したデータは存在しない。本書では、入手可能なすべてのデータをもとに、あらゆる角度から日本のホワイトカラーの実力を論じる。
著者紹介 １９７１年神奈川県生まれ。慶應義塾大学経済学部卒業後、横浜銀行のシンクタンク、浜銀総合研究所の研究員となる。２００２年第一生命経済研究所に移籍。０５年同研究所退社。０６年ＢＲＩＣｓ経済研究所代表に就任。同志社大学大学院非常勤講師。エコノミスト。 

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
プロローグ　法案提出見送りとなった「ホワイトカラー・エグゼンプション」（全就業者の過半を占めるに至ったホワイトカラー；労働改革によって正社員ホワイトカラーは締め付けられるのか？　ほか）
第１章　本当に日本の生産性は低いのか（日本の労働生産性はＧ７ではビリ？；日本の労働生産性は実はそれほど低くない　ほか）
第２章　残業はなぜ増える（ホワイトカラーの労働生産性は一部の優秀な社員によって支えられている；統計上、労働時間は短くなっているが…　ほか）
第３章　ホワイトカラーの給料はどうやって決まるのか（給与は限界生産性の水準に決まる；お金は欲しいが働くのは嫌う労働者　ほか）
第４章　日本のホワイトカラーはどこへいくのか（要素価格均等化定理とは；グローバリゼーションの光と影　ほか）

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