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ジェンダー・マネジメント 利用可

佐野陽子／編著 -- 東洋経済新報社 -- 2001.5 -- 336.4

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
鳥取県立 書庫 336.4/ｻﾉ/一般Ｈ 114653920 一般 利用可

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タイトル ジェンダー・マネジメント
書名ヨミ ジェンダー　マネジメント
副書名 ２１世紀型男女共創企業に向けて
著者名 佐野陽子 ／編著, 嶋根政充 ／編著, 志野澄人 ／編著  
著者ヨミ サノ，ヨウコ , シマネ，マサミツ , シノ，スミト  
出版者 東洋経済新報社  
出版年 2001.5
ページ数等 ３５８ｐ
大きさ ２２ｃｍ
内容細目 文献あり　索引あり
一般件名 人事管理 , 職業婦人  
ISBN 4-492-52115-1
問合わせ番号（書誌番号） 1100871517
NDC8版 336.4
NDC9版 336.4
内容紹介 女性の能力活用がエクセレント・カンパニーをつくる！日本の企業におけるケースを豊富に取り込んだ、競争優位確立に役立つジェンダー企業経営論。

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
第１部　ジェンダー企業の現在（日本のジェンダーレス企業―リクルート社ではなぜ女性が輝いているのか；男女の就職と初期キャリアの形成；女性にとっての日本型経営―経営システムの進化と女性管理者登用；日本型雇用システムの変革を導き出す―アファーマティブ・アクションとダイバーシティー・マネジメント　ほか）
第２部　現代経営と女性のキャリア形成（学生の就業意識にみるハイブリッド化するジェンダー―ジェンダー意識のＨｙｂｒｉｄ化と、人事労務管理制度への選好；女性起業家のマネジメント；コース別雇用管理とジェンダー―多様性を活かす；人材の流動化と男女のキャリア　ほか）

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